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不忘初心,砥砺前行—江苏省联社路跑活动

客户名称:江苏省联社
运 动 员:300人
比赛时长:3个小时
比赛地点:南京体育学院体育场
这是一场路跑,又是一场私人定制的“体育服务”,它为企业搭建起一个体育社交、团队建设的舞台。这似乎和印象中传统的,完全面向社会的跑赛事不同,它是仅属于一个圈子的路跑派对,圈子虽不大,但展现出的热情和能量却让人吃惊。
 
“当工作上的搭档、领导成为赛道上的战友,共同为一个目标挥汗拼搏,那种相互依靠、一起向前的感觉真的很奇妙。”和团队一起,以第一名完赛的上汽通用队选手俞嘉灏赛后兴奋不已。
 
之所以说它另类,是因为全程观看这场比赛的记者有一种感受——这是一场路跑,又是一场私人定制的“体育服务”,它为企业搭建起一个体育社交、团队建设的舞台。这似乎和印象中传统的,完全面向社会的跑赛事不同,它是仅属于一个圈子的路跑派对,圈子虽不大,但展现出的热情和能量却让人吃惊。
 
老板引领下,企业形成路跑风潮
 
“不管你信不信,体育锻炼在我们企业是已经不可或缺的‘刚需’,而跑步则是最易开展、效果最好的。”中欧戈友会队的领队王丰说。
 
王丰本身是一家企业的CEO,平时酷爱运动,参与过各类路跑赛事,其中还包括一般人无法想象的戈壁挑战赛。而在他口中,如今在中国企业界,跑步就如同网络游戏在宅男圈的号召力一样,让企业家们前赴后继。
 
此言的确不假,张朝阳、潘石屹、郁亮、杨元庆、毛大庆、魏江雷、王静等商界大佬都是马拉松的常客。“今天跑了多少公里?”已经代替“最近打了多少杆?”,成为中国企业家们相互打招呼时出现率最高的一句问候语。
 
越是知名、优质的企业,员工们往往压力越大、应酬更多、亚健康成为“标配”,颈椎病、肥胖都是常见病。而有了企业大佬们“带头跑”,企业内部就形成了一种奇特的“跑步氛围”。
 
“我们公司里年纪越轻的身体越差,我现在督促他们好好锻炼,比如单位交接班的时候,两拨员工一起动动,哪怕十几分钟也好啊!”每步科技公司董事长唐廷寿,虽已过了天命之年,但身体素质丝毫不逊小伙儿,一问才知,他竟然参加过7次戈壁挑战赛。据了解,老唐在公司每天亲自带教,核心力量、体能训练一样不少。相对普通人企业高管们往往没有固定的时间去健身房锻炼,随时随地就能运动起来的跑步是最自然、最容易接受的锻炼方式。
 
赛事的“魔力”,激励上班族跑下去
 
但问题是,跑步或许是世界上最枯燥的运动。
 
常有跑者在坚持一段时间后,发现失去了对跑步的热爱,因为每天都是千篇一律的跑步方式,没有任何的变化,当初的新鲜感基本丧失。
 
企业,无疑需要一个持续刺激奔跑欲望的“发动机”——赛事。跑接力赛似乎准确地抓住了这一痛点。
 
上周末的比赛,上汽通用、西岸集团、上海电信、东方证券、太平洋保险、创炎电子、国信证券、欧普照明等 25家知名企业的30支队伍参与其中,他们大多集中在几个行业领域里——这无疑给行业竞争对手换了一个较量的舞台。
 
而比赛的内容也更像是私人订制,采用8人团队障碍接力赛+2人挑战赛混合赛制,接力赛中设置了“轮胎阵”、“穿越火线”、“丛林生存”等挑战关卡,挑战赛中设置了智能飞镖和动感单车等挑战项目。“接力的形式,把队员们连成了一个整体,因为整场比赛不仅考验参与者的个人素质,更加考验团队凝聚力和整体战术策略;障碍的设置,让枯燥的跑步运动变得很有趣味。”国信证券的年轻员工姜志告诉记者,毕业后自己就很少运动,但这场门槛低、趣味性强的比赛,让所有“担心自己不行”的同事都能没有顾虑地参与进来。
 
这样的赛会给企业员工们带来很强烈的归属感。一次次手手接棒,一个个兴奋的拥抱,一阵阵热烈的掌声,形成了一种化学反应,“其实我们本来在单位里并不交流,只是见面点点头的关系,这样的比赛,让同事之间隔阂都没有了,还真有点‘以赛会同仁’的意思。”一位参赛者说。
 
据了解,精英跑接力赛将在今年打造多个行业专场赛事,覆盖金融业、地产业、科技IT业、通信业、时尚业、快消业等20余个重点行业,在全国各地举行数十场。
 
赛事虽小,情怀、体验、服务都不能少
 
众所周知,在政策、资本和消费需求的驱动下,未来十年,中国的体育行业将迎来高速发展期。而一些明眼的运营者已经看出来,大型专业类赛事相关的内容版权争夺已是巨头的战场,进入门槛高,一般的互联网创业团队在这个领域毫无机会。
 
如何从竞争激烈的红海找到蓝海间隙?专攻细分领域、精准定位的业余赛事,是一个极佳的选择。